Resumen.
El proyecto propone actualizar el Código de Trabajo para permitir ausencias por situaciones de salud de hijos menores de edad. Las ausencias justificadas con documentación médica quedarían protegidas frente a faltas disciplinarias, sanciones laborales y pérdida de beneficios previamente establecidos. El Órgano Ejecutivo reglamentaría la aplicación de la actualización del numeral 30 del artículo 128.